Nieuwsberichten

Privaat vakantiestelsel: gelijkstelling tijdelijke werkloosheid overmacht corona, uitzonderlijke werkomstandigheden van 14 en 15 juli 2021 en conflict Oekraïne

12/06/2023

Op 9 juni 2023 werd het KB van 24 mei 2023 houdende gelijkstelling van de dagen van arbeidsonderbreking in het stelsel der jaarlijkse vakantie van de werknemers ingevolge tijdelijke werkloosheid wegens overmacht ten gevolge van de pandemie veroorzaakt door het coronavirus, ingevolge de gevolgen van de uitzonderlijke weersomstandigheden van 14 en 15 juli 2021 en ingevolge het conflict in Oekraïne voor de periode van 1 januari 2022 tot en met 30 juni 2022 gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad ...

What’s Up Event Cipal Schaubroeck 2023 in de kijker!

08/06/2023

 

Op 6 juni ging het What’sUp event 2023 van Cipal Schaubroeck door in de Koningin Elisabethzaal in Antwerpen ...

Verhoogd kostenplafond vrijwilligers zorgsector eerste kwartaal 2023

25/05/2023

Zoals meegedeeld in het nieuwsbericht van 28 december 2022 bestond er in het eerste kwartaal van 2023 een verhoogd kostenplafond voor vrijwilligers in de zorgsector ...

Gevolgen retroactieve beslissing tot disponibiliteit

22/05/2023

Artikel 196 van het oud BVR RPR (2007) bepaalt dat het statutair personeelslid in disponibiliteit kan worden gesteld ...

Wijzigingen statuut lokale mandataris op komst

19/05/2023

Op 12 mei 2023 keurde de Vlaamse regering het ontwerp wijzigingsbesluit voor Besluit van de Vlaamse Regering houdende het statuut van de lokale mandataris goed.

Dit wijzigingsbesluit wijzigt de regeling m.b.t. de uittredingsvergoeding ...

Interne communicatie over het vertrek van een personeelslid, (wanneer) schending van de privacy?

12/05/2023

Stel: uw bestuur verbreekt de arbeidsovereenkomst van een personeelslid omwille van slecht functioneren. Daarop volgt een interne bekendmaking (bv. op het intranet of per e-mail) met de boodschap dat de arbeidsovereenkomst van het betrokken personeelslid met onmiddellijke ingang en op initiatief van de werkgever werd beëindigd.

Vormt deze communicatie een inbreuk op de privacy van het betrokken personeelslid (op basis van de GDPR)? "..."

Aanpassing opzeggingstermijn werknemer (max. 13 weken) en wijziging opzeggingstermijn werkgever (hogere bediende) van arbeidsovereenkomst die aanving voor 1 januari 2014

03/05/2023

Op 28 april 2023 werd de wet van 20 maart 2023 tot wijziging van de wet van 26 december 2013 betreffende de invoering van een eenheidsstatuut tussen arbeiders en bedienden inzake de opzeggingstermijnen en de carenzdag en begeleidende maatregelen voor wat de aanpassing van de wettelijke maximale opzeggingstermijnen...

Opeenvolgende overeenkomsten van bepaalde duur en vervangingsovereenkomsten – gepubliceerd in B.S.

28/04/2023

Vandaag werd de wijziging van de wet arbeidsovereenkomstenwet m.b.t. de opeenvolging van arbeidsovereenkomsten bepaalde ...

Wijzigingen en aanvullingen Sociaal Strafwetboek op komst

26/04/2023

Op 21 april 2023 werd door de ministerraad een voorontwerp van wet goedgekeurd inzake de wijziging van het Sociaal Strafwetboek.

De belangrijkste wijzigingen en aanvullingen die in het voorontwerp voorzien zijn: ...

Ontwerp verlenging maatregelen voor gepensioneerden aangaande de personeelsschaarste in de zorgsector

17/04/2023

In ons nieuwsbericht van 1 december 2022 brachten wij u op de hoogte van de publicatie van de bijkomende maatregelen die genomen werden...

Einde steunmaatregel verhoogde beslaggrenzen

14/04/2023

In ons nieuwsbericht van 30 december 2022 werd meegedeeld dat in het kader van de energiecrisis de maatregel inzake de tijdelijke verhoging van de beslaggrenzen verlengd werd tot en met 31 maart 2023 ...